天天躁日日躁狠狠躁欧美,亚洲一区二区影院,日韩精品免费专区

區(qū)域銷售經(jīng)理面議
標準工時年假每周雙休年終獎...

珠海睿訊科技有限公司

更新: 2025-04-02 瀏覽: 13070 人

立即開聊

投遞簡歷

珠海睿訊科技有限公司

證

1周前

最近登錄
12年

會員等級

單位性質(zhì)：外資企業(yè)
所屬行業(yè)：計算機軟件
注冊資金：100萬－500萬
員工人數(shù)：50人以下
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

人力資源部

人事行政文員急儲備干部急粵語銷售代表急

數(shù)據(jù)管理部

外貿(mào)數(shù)據(jù)（資料）分析員急（英語）資料搜集員急兼職資料搜集員急兼職數(shù)據(jù)抄錄員急兼職數(shù)據(jù)收集員急兼職錄入員急

電話營銷部

兼職話務員（問卷調(diào)查）急電話客服文員（雙休）急會議活動邀請員急客服（資料收集員）急電話銷售經(jīng)理（粵語）急電話銷售員（Telesales）急數(shù)據(jù)客服文員急

銷售部

行政文員急電話資料搜集員（雙休）急市場策劃專員區(qū)域銷售經(jīng)理

查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（35）

基本信息
- 工作地點：珠海香洲區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：銷售部
- 年齡要求：28歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

一、職位要求
1.根據(jù)公司目標及市場情況，負責本區(qū)域（珠海、中山）的營銷規(guī)劃、銷售和銷售團隊的管理工作。
2.熟悉公司銷售和推廣的外國電信產(chǎn)品。及時瞭解區(qū)域一線市場情況，對本行業(yè)、客戶、市場環(huán)境的調(diào)研，及調(diào)查競業(yè)相關同類產(chǎn)品在市場上銷售情況，綜合客戶的回饋意見，進行分析，撰寫市場調(diào)查報告，並及時將相關形式回饋到公司。
3.貫徹執(zhí)行公司的銷售策略及流程，完成績效目標，及時掌握相關法律政策，根據(jù)銷售任務和市場調(diào)查分析制定本區(qū)域的銷售策略及計劃，擬定產(chǎn)品銷售方案、價格方案、促銷方案，並跟蹤實施。
4.負責客戶關係管理及維護工作，組織建立營銷網(wǎng)絡，做好本區(qū)域合作客戶的市場開拓以及新、老客戶關係的維繫、商務協(xié)調(diào)。
5.能夠自行組建銷售團隊，負責本區(qū)域的團隊建設：瞭解並引導下屬銷售員的思想動態(tài)，培訓和指導下屬開展工作，監(jiān)督各項標準制度的執(zhí)行和落實，檢查考核下屬的工作績效，提升部門的精神風貌和專業(yè)知識，培養(yǎng)和開發(fā)本部門的團隊管理，協(xié)調(diào)內(nèi)外、上下級的關係，處理突發(fā)事件及與其他部門間的溝通協(xié)調(diào)。
6.負責本部門費用核算，控制部門內(nèi)部各項費用。

二、職位要求：
1.大專及以上學歷，28-45歲，在珠海或中山居住1年以上�？蛇m應經(jīng)常出差和外勤。
2.粵語、普通話良好，有一定的英語基礎。
3.形象氣質(zhì)佳，具有較強的親和力和樂觀認真的工作態(tài)度。
4.能熟練操作使用電腦及辦公軟件。
5.至少5年銷售或渠道開發(fā)經(jīng)驗，具備良好的銷售理念及豐富的區(qū)域市場開拓管理能力，富有開拓進取及團隊合作精神，有良好溝通、談判、公關交際能力。
6.有至少2年的部門業(yè)務、培訓、團隊、績效管理經(jīng)驗。
7.良好的職業(yè)精神和道德操守，為人正直，作風嚴謹，具有保密意識。
8.有在通訊行業(yè)(中國移動、電信、聯(lián)通或港澳電訊營運商)或出國移民機構(gòu)、留學教育行業(yè)從事銷售推廣工作經(jīng)驗者佳。
9.有留學教育行業(yè)資源的優(yōu)先考慮。

三、工作時間
1.公司實行每天5天8小時工作制。
2.享受香港法定節(jié)假日。
3.入職滿1年後享受帶薪年假7天。

四、薪酬待遇：
1.試用期：試用期為2個月。若業(yè)績佳可提前轉(zhuǎn)正。
2.轉(zhuǎn)正後：無責任底薪+(不封頂提成或豐厚的團隊績效獎金)+差旅補貼+全勤獎。
3.享受年終獎及各種團隊活動。
4.如自備私家車可享受出差燃油補貼。

聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：林小姐
- 電話：
- 工作地址：珠海香洲運通路26號6樓上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福分揀員招聘吉安安福視頻剪輯招聘吉安安�？爝f員招聘吉安安福物流操作員招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福店長招聘吉安安福主播招聘吉安安�？头䦟T招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福攝影招聘吉安安福電商運營招聘吉安安福設計招聘吉安安福司機招聘吉安安福會計招聘吉安安福兼職招聘吉安安福老師招聘吉安安福健身顧問招聘吉安安福新媒體運營招聘吉安安福普工招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

區(qū)域銷售經(jīng)理面議
標準工時年假每周雙休年終獎...

珠海睿訊科技有限公司

更新: 2025-04-02 瀏覽: 13070 人

1周前

12年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

區(qū)域銷售經(jīng)理 面議 標準工時年假每周雙休年終獎... 珠海睿訊科技有限公司 更新: 2025-04-02 瀏覽: 13070 人

1周前

12年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

區(qū)域銷售經(jīng)理面議
標準工時年假每周雙休年終獎...

珠海睿訊科技有限公司

更新: 2025-04-02 瀏覽: 13070 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>