色是在线视频,中文字幕自拍vr一区二区三区 ,freexxx性亚洲精品

餐廳服務(wù)員-----炮臺店急 2-3K元/月
高薪職位年終獎工作餐公費旅游公費培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)...

汕頭市華萊士餐飲（連鎖店）

更新: 2025-05-15 瀏覽: 28991 人

立即開聊

投遞簡歷

汕頭市華萊士餐飲（連鎖店）

證

13小時前

最近登錄
17年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：娛樂休閑/餐飲/服務(wù)
注冊資金：500萬－1000萬
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2001年12月1日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

華萊士鷗汀店急

華萊士營運部

餐廳儲備經(jīng)理-汕頭急營運區(qū)經(jīng)理（金平龍湖）急營運區(qū)經(jīng)理（揭陽）急營運區(qū)經(jīng)理（潮州）急營運區(qū)經(jīng)理（梅州）急營運經(jīng)理急澄海區(qū)域--餐廳經(jīng)理急澄海區(qū)域-餐廳服務(wù)員急營運小區(qū)經(jīng)理（海陸豐區(qū)域）餐廳服務(wù)員-----炮臺店急營運小區(qū)經(jīng)理急美團平臺運營餐廳服務(wù)員---迎賓店急餐廳服務(wù)員——南園店急餐廳服務(wù)員——子民店急餐廳服務(wù)員——陸甲店急餐廳服務(wù)員——迎恩店急餐廳服務(wù)員——南塘店急

培訓(xùn)部

培訓(xùn)專員急

查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（47）

基本信息
- 工作地點：揭陽揭東區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：華萊士營運部
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：面議
職位描述

1、吃苦耐勞，工作認真；
2、能熟練使用辦公軟件及相關(guān)收銀設(shè)備；
3、具有良好的服務(wù)意識，禮貌待客；
4、具有一定的團結(jié)合作意識和溝通能力；
5、具有較高的工作效率，手腳靈活；
6、熟悉各種商品的性能和價格，掌握相關(guān)銷售技巧；

聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：人事部
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：東方園北區(qū)23棟312室上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福健身顧問招聘吉安安福物流操作員招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福分揀員招聘吉安安福普工招聘吉安安福設(shè)計招聘吉安安福客服專員招聘吉安安福兼職招聘吉安安福視頻剪輯招聘吉安安福會計招聘吉安安福老師招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福店長招聘吉安安福快遞員招聘吉安安福攝影招聘吉安安福司機招聘吉安安福電商運營招聘吉安安福新媒體運營招聘吉安安福主播招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

餐廳服務(wù)員-----炮臺店急 2-3K元/月
高薪職位年終獎工作餐公費旅游公費培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)...

汕頭市華萊士餐飲（連鎖店）

更新: 2025-05-15 瀏覽: 28991 人

13小時前

17年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

餐廳服務(wù)員-----炮臺店 急 2-3K元/月 高薪職位年終獎工作餐公費旅游公費培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)... 汕頭市華萊士餐飲（連鎖店） 更新: 2025-05-15 瀏覽: 28991 人

13小時前

17年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

餐廳服務(wù)員-----炮臺店急 2-3K元/月
高薪職位年終獎工作餐公費旅游公費培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)...

汕頭市華萊士餐飲（連鎖店）

更新: 2025-05-15 瀏覽: 28991 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>