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    • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):醫(yī)療/護理/美容/美發(fā),醫(yī)療設(shè)備/器械
    • 注冊資金:500萬-1000萬
    • 員工人數(shù):200—500人
    • 成立日期:1999年11月2日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、與各連鎖門店店長保持溝通,了解門店基礎(chǔ)經(jīng)營情況:人員儲備、培訓、促銷活動、經(jīng)營業(yè)績、店長工作總結(jié)等情況,及時匯總上報,并提出相關(guān)合理性建議。
      2、制定門店巡店計劃,對店面的店容店貌、員工儀表、服務(wù)水平、安全管理進行督導(dǎo),并對門店GSP相關(guān)記錄和日常質(zhì)量管理工作進行維護、檢查。
      3、協(xié)助店長對門店經(jīng)營情況進行分析,對門店經(jīng)營管理提出合理化建議和指導(dǎo),協(xié)助店長完成門店經(jīng)營、管理指標。
      4、協(xié)助店長對門店開展的大型促銷活動進行支持和指導(dǎo)。
      5、開展店長管理知識培訓,并協(xié)助店長對員工進行專業(yè)知識、銷售技巧培訓,在提高門店管理水平和銷售額上提供支持。收集門店考核所需信息與資料,并及時向上級負責人匯報門店經(jīng)營、管理情況。
      6、完成上級安排的其它工作。
      7、任職資格:
      7.1、熟悉國家有關(guān)藥品管理的法律法規(guī),嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,原則性強,有主人翁意識和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
      7.2、熟悉藥品知識與經(jīng)營品種質(zhì)量管理,具有對各門店經(jīng)營情況進行分析、指導(dǎo)的能力。
      7.3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,了解門店基礎(chǔ)經(jīng)營管理,對門店大型促銷活動有現(xiàn)場指揮能力。
      7.4、中專以上學歷或具備藥師職稱(優(yōu)先考慮),從事連鎖藥店門店督導(dǎo)工作兩年以上或從事連鎖藥店店長兩年以上的工作經(jīng)驗和經(jīng)營管理能力。

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