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    酒店總經(jīng)理—海南E 10-15K元/月
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    • 單位性質(zhì): 國有企業(yè)
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數(shù):1000人以上
    • 成立日期:2002年8月2日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      工作職責(zé): 
      1. 全面負責(zé)酒店日常經(jīng)營和管理工作,確保酒店經(jīng)營和管理指標的完成; 
      2. 具有強烈的安全責(zé)任意識,負責(zé)店內(nèi)治安、消防及賓客的人身安全;
      3. 能有效利用資源,提供精品卓 越服務(wù),滿足客戶需求,提升賓客滿意度; 
      4. 根據(jù)市場變化調(diào)整定價策略和銷售策略,能夠剖析各客源比例并進行合理有效調(diào)整; 
      5. 負責(zé)店內(nèi)人力資源工作,致力于打造一只高戰(zhàn)斗力、高執(zhí)行力的團隊; 
      6. 做好在保障精選服務(wù)前提下的成本控制和分析; 
      7. 負責(zé)與社會職能部門之間的協(xié)調(diào)和溝通,為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境; 
      8. 有計劃、有效率的做好酒店的硬件維護工作; 
      9. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作。 
      任職資格: 
      1. 大專以上學(xué)歷,3年以上星 級酒店部門總監(jiān)或知名品牌酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗; 
      2. 熟悉各地方相關(guān)的政策法規(guī); 
      3. 愛崗敬業(yè),注重工作結(jié)果; 
      4. 誠信,正值,有親和力; 
      5.    出色的溝通能力、銷售能力、團隊建設(shè)能力及承受工作壓力的能力;
      6. 有很強的執(zhí)行力,富有激情,能出色完成公司下達的各種指令; 
      7. 工作地點:全國范圍,可接受外派。
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