<li id="wscmy"></li>
<dl id="wscmy"><acronym id="wscmy"></acronym></dl>
  • <rt id="wscmy"></rt>

    人力兼運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 8-12K元/月
    高薪職位年假年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

    立即開(kāi)聊
    投遞簡(jiǎn)歷
    • 1天前

      最近登錄

    • 9年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    • 注冊(cè)資金:100萬(wàn)以下
    • 員工人數(shù):50人以下
    • 成立日期:2015年10月23日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      一、人力資源管理
      1、制定并實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工關(guān)系等模塊。
      2、建立健全人才管理體系,優(yōu)化員工職業(yè)發(fā)展路徑,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與戰(zhàn)斗力。
      3、定期組織員工滿(mǎn)意度調(diào)查,收集反饋并制定改進(jìn)措施,營(yíng)造積極向上的工作氛圍。
      二、公開(kāi)課策劃與組織
      1、根據(jù)市場(chǎng)需求及公司戰(zhàn)略方向,策劃并設(shè)計(jì)高質(zhì)量的公開(kāi)課程內(nèi)容。
      2、負(fù)責(zé)公開(kāi)課的市場(chǎng)推廣、報(bào)名管理、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行及后續(xù)跟蹤評(píng)估。
      3、與講師團(tuán)隊(duì)緊密合作,確保課程質(zhì)量與教學(xué)效果。
      三、人力資源管理類(lèi)咨詢(xún)方案
      1、為客戶(hù)提供定制化的人力資源管理咨詢(xún)方案,解決企業(yè)在人力資源管理方面的實(shí)際問(wèn)題。
      2、深入研究行業(yè)動(dòng)態(tài)與實(shí)踐,不斷更新和完善咨詢(xún)方案庫(kù)。
      3、與客戶(hù)保持密切溝通,確保咨詢(xún)項(xiàng)目的順利實(shí)施與交付。
      四、公司流程和制度建設(shè)
      1、梳理并優(yōu)化公司內(nèi)部流程,提高工作效率與協(xié)作能力。
      2、制定和完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度,確保公司運(yùn)營(yíng)的規(guī)范性與合法性。
      3、監(jiān)督制度執(zhí)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決存在的問(wèn)題。
      四、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展公司日常管理
      1、參與公司重大決策的討論與制定,為總經(jīng)理提供有力支持。
      2、協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作關(guān)系,確保公司各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。
      3、監(jiān)督并跟進(jìn)各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況,確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

      崗位要求:
      1、管理學(xué)、心理學(xué)、人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
      2、5年以上人力資源管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化思維,其中至少2年在培訓(xùn)咨詢(xún)行業(yè)或中大型企業(yè)擔(dān)任運(yùn)營(yíng)或管理崗位優(yōu)先。
      3、具有成功策劃與組織大型公開(kāi)課或類(lèi)似活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
      4、精通人力資源管理各模塊的理論與實(shí)務(wù)操作。
      5、具備良好的項(xiàng)目管理、組織協(xié)調(diào)與溝通能力。
      6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力與團(tuán)隊(duì)合作精神。
      7、具備良好的創(chuàng)新思維與問(wèn)題解決能力。
      8、強(qiáng)烈的責(zé)任心與使命感,團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力。
      9、有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守。
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
      你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
      的求職者
      查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
    • 投遞簡(jiǎn)歷
      立即開(kāi)聊
    • 熱門(mén)搜索
    • 熱門(mén)職位
    • 熱門(mén)城市
    • 其他區(qū)域
    汕頭人力資源總監(jiān)招聘 揭陽(yáng)人力資源總監(jiān)招聘 云南人力資源總監(jiān)招聘 佛山人力資源總監(jiān)招聘 云南昆明站人力資源總監(jiān)招聘 潮州人力資源總監(jiān)招聘 普寧人力資源總監(jiān)招聘 江門(mén)人力資源總監(jiān)招聘 梅州人力資源總監(jiān)招聘 云南玉溪站人力資源總監(jiān)招聘 云南曲靖站人力資源總監(jiān)招聘 云南大理站人力資源總監(jiān)招聘 鷹潭人力資源總監(jiān)招聘 云南紅河站人力資源總監(jiān)招聘 澄海人力資源總監(jiān)招聘 威海人力資源總監(jiān)招聘 云南楚雄站人力資源總監(jiān)招聘 吉安人力資源總監(jiān)招聘 云南昭通站人力資源總監(jiān)招聘 云南保山站人力資源總監(jiān)招聘
    佛山南海區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 佛山三水區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 佛山禪城區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 佛山高明區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 海南人力資源總監(jiān)招聘 東莞人力資源總監(jiān)招聘 梅州人力資源總監(jiān)招聘 廣州人力資源總監(jiān)招聘 上饒人力資源總監(jiān)招聘 普寧人力資源總監(jiān)招聘 云南昆明站人力資源總監(jiān)招聘 汕頭人力資源總監(jiān)招聘 鷹潭人力資源總監(jiān)招聘 揭陽(yáng)人力資源總監(jiān)招聘 潮州人力資源總監(jiān)招聘 中山人力資源總監(jiān)招聘 景德鎮(zhèn)人力資源總監(jiān)招聘 佛山人力資源總監(jiān)招聘 珠海人力資源總監(jiān)招聘 云南人力資源總監(jiān)招聘
    ×
    完善簡(jiǎn)歷提醒
    你當(dāng)前的在線(xiàn)簡(jiǎn)歷填寫(xiě)不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
    去完善
    暫不投遞
    主站蜘蛛池模板: 一区二区三区久久精品| 亚洲av综合色区无码一区爱av| 97sese电影| 欧美一级免费看| 国产在线高清一级毛片| 中文字幕日韩亚洲| 男女性色大片免费网站| 在人间电影在线观看完整版免费 | 久久久久久国产精品三级| 精品长泽梓在线播放视频| 大陆一级毛片免费视频观看| 亚洲成av人片在线观看www | www.a级片| 欧美日本中文字幕| 国产免费观看网站| 一区二区三区国产最好的精华液 | 夜夜影院未满十八勿进| 亚洲一区电影在线观看| 色噜噜亚洲男人的天堂| 天天射综合网站| 亚洲av无码一区二区二三区| 色丁香在线观看| 在线看无码的免费网站| 五月婷婷婷婷婷| 精品无码三级在线观看视频| 国产美女主播一级成人毛片| 久久久综合视频| 狠狠色综合TV久久久久久| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久99精品久久久久久噜噜 | 青青青国产精品一区二区| 好大好深别停视频视频| 亚洲偷自拍另类图片二区| 老师你的兔子好软水好多作文高清| 在线天堂中文官网| 久久婷婷五月综合97色一本一本 | 嫩的都出水了18p| 亚洲丝袜制服欧美另类| 美国人与动性xxx播放| 国产精品成人第一区| 中文字幕一区二区三区乱码 |